發(fā)布于:2023-03-10
來源:重慶交通樞紐集團
一周動態(tài)
2023.3.10
01
1-2月交通樞紐集團投資完成情況良好
1—2月,交通樞紐集團完成投資5.27億元,占年度計劃的17.1%,集團投資完成率高于序時進度(去年1-2月投資完成14.6%),為一季度“開門紅”奠定堅實基礎(chǔ)。
02
交通樞紐集團硬化舉措提升改革“三力”
一是機制改革添動力。修訂完善經(jīng)營授權(quán)制度,優(yōu)化授權(quán)管理機制,細化規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營活動,推進項目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營提質(zhì)增效。充分授權(quán)東站項目推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,對通邑公司下達物業(yè)授權(quán)委托經(jīng)營書,適當(dāng)下放權(quán)力,大幅提升決策效率和決策能力。
二是市場化用工激活力。抓好人才薪酬“激勵關(guān)”,大力開展土地中心薪酬績效考評、“奮斗者”激勵制度;探索建立職業(yè)經(jīng)理人管理體系,累計引進6名職業(yè)經(jīng)理人,建立5個物業(yè)管理職業(yè)經(jīng)理人團隊,團隊人數(shù)從百余人擴充至533人,改革內(nèi)生動力和勢頭不斷增強。
三是賽馬機制強能力。通過建立集團經(jīng)理層、所屬單位及部門、一般員工三級考核機制,合理確定差異化考核標(biāo)準,分年度、季度在黨委會、總經(jīng)理辦公會通報考核結(jié)果,加強關(guān)鍵指標(biāo)與績效年薪聯(lián)動,實現(xiàn)干部能上能下、人員能進能出、薪酬能高能低。2020年以來,累計提拔干部25人,淘汰無法勝任商業(yè)、物業(yè)類管理人員32人。
03
喜訊!集團作為主要起草單位參與編制的國家交通運輸行業(yè)標(biāo)準正式發(fā)布
近日,由交通樞紐集團作為主要起草單位編制的《綜合客運樞紐設(shè)計規(guī)范》(JT/T 1453-2023)國家交通運輸行業(yè)標(biāo)準,獲交通運輸部批準發(fā)布,標(biāo)志著交通樞紐集團在客運樞紐設(shè)計規(guī)范領(lǐng)域取得又一重要成績,集團將以此為契機,持續(xù)發(fā)揮市科技型企業(yè)的優(yōu)勢,加大力度提高科技成果轉(zhuǎn)化成效,更好服務(wù)交通運輸行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展大局。
04
沙坪壩鐵路樞紐綜合改造工程市政道路通過竣工驗收
3月3日,沙坪壩鐵路樞紐綜合改造工程市政道路順利完成規(guī)劃、檔案竣工聯(lián)合驗收申報,并于3月6日取得竣工聯(lián)合驗收意見書。該項工作的完成,標(biāo)志著沙坪壩鐵路樞紐綜合改造項目城市配套道路工程(除站南路以外)已經(jīng)完成所有驗收工作內(nèi)容,為順利實現(xiàn)項目的整體竣工驗收奠定了基礎(chǔ)。
05
曹家灣公交站場取得社穩(wěn)批復(fù)
近日,經(jīng)過對周邊居民、社區(qū)、街道的走訪調(diào)查,曹家灣公交站場以低風(fēng)險等級取得北碚區(qū)信訪辦社會穩(wěn)定風(fēng)險評估批復(fù)。